제목만 보고 식상할 분들도 많을 것 같습니다. 인사문제로 당이 시끄러운 와중에 뜬금없을 수도 있겠습니다. 이제는 당 강화를 위한 일상적인 사업까지 ‘그게 되겠어?’ 하는 분위기가 있는 것 같습니다. 이것이야말로 당의 위기를 보여준다고 생각합니다.
부산시당은 2016년 5월까지 40여명의 당원이 입당했습니다. 2015년 전체 입당자보다 많은 수입니다. 하지만 전체적인 당원 수에서는 크게 늘지 않았습니다. 조금씩 탈당이 이어지기 때문입니다. 문제는 대중정당에서 입당과 탈당은 반복되는 일이기도 하겠지만 당원감소세가 이어진다면 우리 의지와 상관없이 이 당을 더 지키기 어려울지 모릅니다.
이럴 때일수록 기본으로 돌아가는 자세가 필요합니다. 중앙당에 확인해보니 탈당이 여전히 무시하지 못할 규모로 진행되는 것으로 압니다. 우리 당에서 전당적인 입당 캠페인을 진행했던 기억이 없습니다. 우리 스스로 이 당을 임시정당으로 생각한 것이 아니었나 돌아봅니다. 전 당적인 입당 캠페인은 대내외에 이 당을 지키고 성장시켜 나갈 것이라는 선언이기도 합니다.
어떤 분들은 당원 확대는 당이 사업을 잘한 결과로, 당의 영향력이 커지는 과정에서 이뤄지는 것이지 억지로 해서 될 일이 아니라는 생각도 있을 것입니다. 그러나 이는 닭이 먼저냐 달걀이 먼저냐 논쟁과 같습니다. 사업을 잘하기 위해서도 영향력이 커지기 위해서도 목적의식적인 당원 확대 노력이 병행되어야 한다고 생각합니다.
앞으로 대선과 지방선거가 1년을 간격으로 다가옵니다. 이런저런 정치전략, 정책노선 등이 모색되고 논의될 텐데, 독자적인 당 역량 강화 없이는 이런 얘기들은 공염불일 수밖에 없습니다. 당 역량 강화를 위한 여러 과제들이 있지만 우리가 의지를 모으고 작은 성과라도 남길 수 있는 것은 당원 확대입니다.
전국위원, 시도당임원, 부문위원장, 당협위원장, 당직자들 다 합치면 중복 인원을 빼고 200여명입니다. 이 분들이 캠페인 기간 동안 한 명씩의 당원 확대만 결의하고 실천해도 200여명의 당원이 생깁니다. 활동하는 당원들, 당을 이끌어나는 당원들이 나서서 그 성과물을 당원들에게 알리는 것만으로도 약간의 활기를 만들 수 있지 않겠습니까. 거창하게 불가능한 목표를 잡자는 것이 아닙니다. 당이 위기라면 위기를 극복할 작은 일들이라도 실천하고 그 결과들을 공유해보자는 것입니다. 분위기를 일신해보자는 것입니다.
선거 평가도 좋고 전망 논의도 좋습니다만, 지금 당장 우리가 할 수 있는 것들을 방기하고 진행되는 평가와 전망의 한계는 너무나 뚜렷합니다. 중앙당에서 당 확대 캠페인을 위한 프로그램들을 조속히 만들어서 전당적 실천을 논의하고 집행할 수 있었으면 합니다.
부산시당 역시 먼저 결의하고 꾸준히 실천하겠습니다.
당원 확대 캠페인 생각나는 아이디어들
1. 당원 모집 플래카드 부착
2. 신입당원 ‘나는 이래서 노동당에 가입했다’ 온라인 홍보
3. 문화계 등 유명 인사 ‘노동당을 살립시다’ 릴레이기고 온라인 선전
4. 최저임금1만원, 국제연대사업 등 주요 사업에서 당원가입 캠페인 병행
5. 시도당위원장, 전국위원, 당협위원장 등의 주요 선출질과 중앙당 당직자들의 당원 확대 결의 선언과 이행
더 많은 아이디어와 제안이 이어졌으면 합니다.



